Sådan klæder du dig til hver type jobinterview

{h1}

I går redegjorde vi for årsagerne til, at det, du bærer til et jobsamtale, er meget vigtigt. Vi afslørede også en fælles myte: en formel forretningspakke er ikke altid det rigtige outfit til et interview. Det er det ofte, og hvis du virkelig ikke har noget andet at fortsætte, er det sandsynligvis din sikreste standard, men vær opmærksom på, at overdressing kan koste dig et job lige så let som underdressing. En fyr, der møder op til interview for et timelønjob i en garage i jakkesæt og slips, ligner ikke nogen, der forstår kulturen på den arbejdsplads, eller som vil holde fast i længe - han har tydeligvis tænkt sig større og større bedre positioner.


Nedenfor gennemgår vi ikke kun den overordnede regel, du skal huske på, når du beslutter dig for, hvad du skal bære til et jobsamtale, men også de fem kategorier af påklædningskoder, du skal vide, det specifikke tøj, du skal bære for hver kode, og endda plejetip, du kan tage dig i et hak.

Reglen 'Et trin højere'

Din bedste regel for interviewtøj er denne: klæd et væsentligt niveau af formalitet højere, end du ville have gjort en dag på jobbet.


Kort sagt, det er 'One Step Higher' -reglen. Det betyder, at hvis du på en normal dag ville have khakier og en kjoleskjorte, men ikke slips, skal du dukke op til interviewet i bukser, en blazer og en skjorte med slips, men ikke en jakkesæt. Hvis du har jeans og en polo på jobbet, skal du bære khakier og et slips, men ingen jakke. Og så videre.

Alt godt og godt, siger du, men ved et interview har du endnu ikke arbejdet en dag i virksomheden. Du har sandsynligvis heller ikke set medarbejderhåndbogen, HR-manualen, påklædningskoden eller hvor de ellers lægger tøjstandarder. Så hvordan ved du, hvad formalitetsniveauet er, og hvordan man klæder et trin højere end det?


En smart interviewperson tager sig tid til at finde ud af en virksomheds klædestandarder, inden han går til interviewet. Afhængigt af dine forbindelser kan du gøre dette på en af ​​tre måder:



Indvendig information: Spørg nogen, der arbejder der. Det er klart, at ikke alle har denne mulighed, selvom tilbuddet om et interview i nogle tilfælde kommer med instruktioner i retning af 'intet behov for at bære jakkesæt' eller 'klæde sig professionelt.' I nogle tilfælde er det også muligt at e-maile den tilsynsførende, du vil arbejde for, og sige 'Jeg er begejstret for, at jeg fik interviewet - hvad vil du anbefale, jeg har på mig?' eller ord i den retning. Interne anbefalinger af enhver art er de bedste signaler, du får, så hvis du har en kilde, skal du bruge den.


Besøg: Hvis du ikke har en kilde indeni, og ikke ønsker at spørge, skal du tage en tur til kontoret og se selv. Hvis du kommer derhen i starten eller slutningen af ​​hverdagen, skal du kunne se masser af mennesker komme eller gå i deres daglige uniformer. I de fleste tilfælde kan du også komme ind i lobbyen, selvom du muligvis skal præsentere dig for receptionisten.

Online snooping: Nogle virksomheder har en aktiv tilstedeværelse på nettet, og du vil være i stand til at undersøge, hvad folk, der arbejder der, generelt bærer. Enten på et websted eller en eller anden social mediekonto kan du muligvis finde et billede bag kulisserne eller et arbejdsfest. Brug dem som en grov guide til den generelle dress-kode på kontoret.


Uddannet gætte: I tilfælde af et fjernt firma, hvor du ikke kender nogen, har du ikke mange gode muligheder. Det bedste du kan gøre er at bestemme de generelle standarder i din branche og fejle ved siden af ​​de højeste standarder. I hvert af de følgende afsnit snakker vi om, hvordan vi klæder os til hver standard, men vi starter også med en liste over brancher, hvor den pågældende standard er almindelig. Det er ikke 100% idiotsikkert, men du kan normalt antage antagelser i retning af 'bære en jakkesæt til at interviewe til et job i en bank' eller 'ikke bære slips til at interviewe til et praktisk job på en ranch. ”

Men du finder ud af, hvad en medarbejder i den stilling, du ansøger om, normalt har på jobbet, husk reglen One Step Higher: klæd et væsentligt niveau af formalitet højere, end du ville have gjort en dag på jobbet.


Formalitetsniveauer: De fem kategorier til interviews

For at nedbryde det lidt mere detaljeret er her de brede formalitetskategorier, som du skal bruge som dine kategorier eller 'trin' i formalitet:

  • Streng forretningskjole
  • Business kjole
  • Forretningsmæssigt afslappet
  • Afslappet
  • Arbejdstøj

Lad os se nærmere på hver af dem.


The Strict Business Dress Interview

Strik mærkning af forretningsklædning til jobinterview.

Forretningskjole er en kategori med en vis fleksibilitet, hvorfor vi har sat 'streng forretningskjole' til side som sin egen kategori bortset fra bare 'forretningskjole'. Det er her, du ikke kun skal klæde dig som en forretningsmand, men som en forretningsmand, der træffer de mest formelle og konservative valg.

Når du skal interviewe i streng forretningsdragt

Hvis du interviewer til et job, der kræver, at du bærer en jakkesæt hver dag, er den eneste måde at klæde dig mere formelt på til interviewet at bære en jakkesæt rigtig godt, med perfekt udførte detaljer. Typisk klæder du dette skarpt, når du ansøger i brancher, der allerede har høje standarder for præsentation:

  • Fremtrædende advokatfirmaer
  • De fleste bank- og finansielle positioner
  • Ledende roller
  • Politiske holdninger på højt niveau

Den røde tråd her er job for magtfulde mennesker. Hvis alle, du arbejder med, allerede har dragter, skal din dragt imponere.

Elements of Strict Business Dress

Der er ikke plads til fejl og meget lidt for personligt udtryk, når du prøver at imponere en velklædt arbejdsgiver. Hold dig til den konservative fortolkning af forretningstøj:

  • Jakkesættet: Kamgarn uld i enten mørk marineblå eller mørk kulgrå uden mønster. Enkelt-breasted jakke. Skræddersyet pasform, hvis det er muligt hvis du ikke har råd til brugerdefineret tøj, skal du i det mindste have din klædedragt tilpasset til dine mål af en skrædder.
  • Trøjen: Almindelig hvid med en spredt eller spids (ikke knap-ned) krave. Skarpe kravepunkter (brug stiv eller stivelse eller begge dele), glat front, ingen rynker; skræddersyet pasform, hvis det er muligt.
  • Skoene: Almindelig sort oxford balmorals, godt skinnende. Ingen alternativer. Sokker skal matche farven på buksebenet, dvs. koksgrå sokker med en koksgrå dragt.
  • Slipsen: Konservativ farve og mønster - intet lyst eller iøjnefaldende. Længe nok til, at spidsen berører bæltet / buksens talje, uden at der vises nogen skjorte imellem, selv når du bevæger dig. Centreret, symmetrisk knude med en lille fordybning i slipsen lige under den.
  • Accenterne: Almindeligt sort læderbælte med en lille metalspænde (eller mørkefarvede seler, hvis der ikke er bæltestropper). Hvid lomme firkantet, knap foldet (spids eller vandret stil) i jakkens brystlomme. Simpelt ur af metal eller sort læderbånd; ethvert metal skal matche bæltespænde.

Fordi der er meget lidt plads til personligt udtryk på dette formalitetsniveau, betyder detaljerne mere, end de vil i situationer, hvor hver ansøger er mere varieret. Alt skal være skarpt presset, skarpt og meget pænt, og dit tøj skal være så tæt som muligt.

Interviewer, der kræver et strengt forretningsudstyr, er sjældne og normalt høje indsatser. Du spiller i de store ligaer på dette tidspunkt. Spar ikke tid eller penge på at gøre dig klar. For den slags lønninger, der er involveret i et hvilket som helst job, er det falsk økonomi at holde øje med din forberedelse.

Interviewet med forretningskjoler

“Streng” forretningskjole er til at imponere arbejdsgivere, der rutinemæssigt selv bærer fuld forretningskjole. I de fleste andre interviews, selv meget formelle, kan du bære et forretningsklædningsdragt (hvilket betyder en dragt, krave og slips) med lidt mere frihed end du ville gøre i de strengeste situationer.

Der er stadig regler og begrænsninger, men der er plads til en smagfuld personlig stil.

Når du skal interviewe i forretningsklædning

Du bærer en jakkesæt til at interviewe til job, hvor du måske ikke har en jakkesæt hver dag, men du kan blive opfordret til vigtige møder eller præsentationer. Det er også en god standard at klæde sig på, når du ansøger om et job, der ikke kræver dragter, men som typisk forventer, at du bærer en blazer eller sportsjakke og et slips eller bukser og en kjoleskjorte.

Typiske indstillinger, hvor du vil have et forretningsklædningsdragt til dit interview, kan omfatte:

  • Nogle afslappede advokatfirmaer og banker
  • De fleste ledelsesmæssige eller administrative stillinger
  • Virksomhedsrådgivning job
  • PR, reklame og lignende job med højt kvalificeret arbejde
  • Mange politiske eller højt placerede offentlige tjenestepositioner
  • De fleste undervisnings- / akademiske stillinger

Det kan også være en god idé for folk, der ansøger om lavt kvalificerede job i højstatusindstillinger - selv en sekretærstilling kan være værd at interviewe for i en forretningspakke, hvis stillingen ville være i et større finansielt institut eller en administrativ kontorsuite. Du vil se ud som om du kan passe ind, selvom du ikke selv vil være den højtydende spiller.

Elementer af forretningskjole

De grundlæggende forventninger til forretningsklædning er, at du har en forretningsdragt (ikke afslappet), en hvid eller hvidbaseret kjoleskjorte og et slips sammen med konservative accenter. Mere specifikt er det en kombination af følgende obligatoriske elementer:

  • Jakkesættet: Mørkfarvet, glat struktur; enten intet mønster eller meget fine hvide pinstripes. Hold dig til enbrystede jakker for at undgå at se for prangende ud. Kamgarnsuld er bedst, men ethvert glat, matt materiale fungerer. Skræddersyet pasform, hvis det er muligt.
  • Trøjen: Almindelig hvid eller hvid med let mønster. Peg eller spred krave (ikke knap ned). Presset krave og shirtfront - ingen rynker; skarpe kravepunkter (kraveholder hjælper). Skræddersyet pasform, hvis det er muligt.
  • Skoene: Balmoral oxfords i sort læder, poleret. Sokker skal matche buksefarven - marineblå sokker med en marineblå dragt osv.
  • Slipsen: Ethvert forretningsmæssigt mønster, der ikke er for prangende. Undgå skinnende, reflekterende materialer, lyse farver og alt for travle mønstre. Centreret og symmetrisk knude med en lille fordybning lige under. Slips skal være lang nok til at røre ved bæltet / buksens talje uden synlig skjorte synlig imellem.
  • Accenterne: Sort læderbælte med en lille metalspænde (eller mørkefarvede seler, hvis bukserne ikke har bæltestropper). Hvid eller let lomme firkantet i jakkens brystlomme. Armbåndsur i metal eller sort læder; metal skal matche bæltespænde, hvis en er til stede.

Hvis du sammenligner de to, kan du se, at grundlæggende forretningskjole adskiller sig fra streng forretningskjole, først og fremmest ved at det giver et strejf mere farve i skjorte, slips og lomme. Men pas på at overdrive det - et strejf af pastel i trøjen og lommepladsen er virkelig mere end nok til at etablere din individualitet uden at se for afslappet ud.

Det er værd at bemærke, at det er usandsynligt, at du ser ud til at være overdressed, hvis du møder op til et forretningsklædeinterview i den strenge fortolkning af forretningsdragt. Du skiller dig muligvis ikke så meget ud, som du vil, hvis du bruger en rigtig velvalgt kombination af dress-shirt / lomme-firkant, men du bliver ikke straffet for at være standard hvid.

Business Casual Interview

Mærkning af forretningsafslappet kjole til jobinterview.

Unge mænd bør især tage sig tid til at gøre sig bekendt med forretningsafslappede muligheder. Medmindre du er inden for et særligt højformalitetsfelt som jura eller økonomi, vil de fleste poststillinger på niveauet ikke kræve andet end en skjorte og måske et slips dagligt, hvilket betyder at du ikke nødvendigvis har brug for et interview passer til enten.

Når du skal interviewe i forretningsafslappet

Business casual er til ethvert interview, hvor en fuld dragt ser for aggressiv, høj status eller ambitiøs ud. Tænk på at dukke op i en blazer og gode slacks snarere end en matchet jakkesæt. Planlæg at bære forretningsafslappet til interview til ethvert job, der kræver professionel kjole, men sjældent forventer dragter og slips:

  • Mange entry- eller mid-level små virksomheder kabine / kontor job
  • Kontorjob og embedsmandstjeneste
  • Opskalere detailpositioner
  • Mest politiske kontor- og kampagneroller
  • Ingeniør-, laboratorie-, software- og andre job i den tekniske sektor
  • Food service, især front-end (ventepersonale, bartender osv.)

Det er en sikker standardstandard for stort set ethvert jobinterview, hvor en dragt ville være for stor.

Elementer af Business Casual

Business casual kan dække en bredere vifte af muligheder end kategorierne for forretningskjoler. Fejl altid på den konservative side, hvilket betyder at bære både en jakke og et slips - du mister ikke point for at have nogen af ​​disse ting, og i et krævende interview mister du måske point for at have efterladt dem derhjemme.

Inkluderet jakke og slips er de grundlæggende ting, du har brug for for et godt forretningsafslappet interviewtøj:

  • Jakken: En mørk, ikke- eller letmønstret sportsfrakke eller blazer, fortrinsvis uld. Noget struktur er i orden (sildebensvævning osv.), Men undgå aggressivt afslappede elementer som albuepletter. En marineblå blazer er altid en sikker standard.
  • Bukserne: Solid farve med minimal strukturering. Uldslacks er bedst, men bomuld er acceptabelt. Skarpt pressede folder er et must. Grå, brun eller marineblå fungerer i de fleste situationer, men undgå khakier, som er lidt mindre formelle.
  • Trøjen: Kraveret, men knapkrave er acceptabelt på dette tidspunkt. Noget farve er også passende, men hold det lyst - hvidt, lyse mønstre på hvidt eller pasteller; ingen dybe nuancer eller levende lyse farver. Sørg for, at fronten er presset, og kraven er skarpe.
  • Skoene: Sort eller mørkebrun læder kjolesko. Ingen metalspænder, omfattende brogueing eller eksotiske strukturer (strudseskind osv.), Men mindre dekorative elementer er fine. Sokker skal matche buksefarven; dvs. lysegrå sokker med lysegrå bukser.
  • Slipsen: Enhver farve eller mønster, der ikke er for prangende, er retfærdigt spil, bare vær sikker på at det følger med trøjen, jakken og bukserne. Undgå noget meget lyst, meget travlt mønstret eller noget med en enkelt trykt grafik snarere end et mønster (ingen Mickey Mouse binder). Slips skal røre toppen af ​​bæltet uden synlig skjorte imellem.
  • Accenterne: Et læderbælte i samme farve som skoene. Armbåndsur med enten metal- eller læderbånd; metaller skal matche bæltespænde og læder skal matche bælte / sko. Farvet og / eller mønstret lommefyrkant i jakkens brystlomme, i enhver pæn fold (pust, spids, vandret osv.).

Daglig slid i et afslappet kjole giver dig mulighed for at gøre ting som at udskifte jakken med en vest eller en sweater, men til interviewformål holder du dig til den grundlæggende formel for en konservativ blazer med ensfarvede kjolebukser.

Det afslappede interview

Mærkning af afslappet kjole til jobinterview.

'Afslappet' misforstås ofte som 'gadetøj'. De er ikke det samme - et afslappet tøj er et, der er dispenseret med forretnings accenter, ikke et, hvor noget går. Jakken og slipsen er ikke længere en del af ligningen, men tøjet skal stadig se professionelt og godt sammensat ud.

Når du skal interviewe i afslappet tøj

Det er sjældent at gå til et interview uden engang en jakke. Når du gør det, er det normalt til et job, hvor der ikke er nogen påklædningskode, eller kun en meget løs, og typisk et job, hvor selve interviewprocessen også er ret afslappet. For det meste vil du være i stand til at bære afslappet tøj ved interviews til job i servicesektoren, hvor ansættelse sker ved en kort ansøgning snarere end en fuldstændig CV:

  • Typiske butikker, især kæder
  • Afslappet spisning, foodservice osv.
  • Manuelt arbejde (forudsat at det ikke er et praktisk færdighedsinterview)
  • 'Under bordet' deltidsjob (gåtur med hund, barnepige / babysitter osv.)
  • Kunde service
  • Meget afslappede opstartsmiljøer

Du skal ikke klæde dig afslappet til et interview, medmindre du er meget sikker på, at jobbet er en jeans-og-T-shirt eller firmaudstedt polo-shirt-indstilling. På det tidspunkt, hvor du forventes at bære khakier og en krave med skjorte hver dag, skal du gå videre og interviewe forretning afslappet snarere end afslappet.

Elementer af fritidstøj

Til daglige formål er 'afslappet' en enorm kategori; til interviews er det mere begrænset. Du vil have noget, der eliminerer formelle forretningselementer som blazer eller jakke, men som stadig ser respektabel ud:

  • Trøjen: Collared - enten en kjole skjorte eller en pæn polo. Det kan være farvet, men mønstre skal være rimeligt tilbageholdende, intet andet end en tofarvet stribe. Trøjen skal gemmes ind til interviewet.
  • Bukserne: Slacks, ikke blå jeans - khakier fungerer godt her. De behøver ikke at være pæne uldbukser (selvom de kan være), men de skal være rene, godt pressede og veltilpassede.
  • Skoene: Læder snarere end klud eller lærred. Casual stilarter som bluchers, brogues, sadelsko osv. Er alle fine, så længe de er i god form og for nylig poleret. Dressier støvler, loafers eller chukkas kan også fungere. Strømperne skal matche bukserne (lysebrune sokker med khakier osv.), Men i en knivspids kan du slippe af sted med sokker, der matcher skoens læder i stedet.
  • Slipsen: Valgfri, men værd at overveje. En jakke er bestemt for fancy, men et slips og en kravefri skjorte uden jakke siger, at du er en almindelig fyr, der laver en flot gest for at erkende vigtigheden af ​​indstillingen. Det vil bestemt ikke skade dig, og det kan være et praktisk ben på konkurrencen.
  • Accenterne: Et læderbælte, der matcher skoene og et ur med enten metal- eller læderbånd. Læder og metaller skal matche hele udstyret.

Den holdning, du prøver at projicere, er en person, der ikke er formel, men som ved, at interviews er vigtige indstillinger, hvor du skal se bedst ud. Hold alt pænt, gemt og godt montering. Du vil se lidt overdressed ud for jobbet, især for enhver form for manuel arbejdsposition, men det er pointen.

Hands-On eller Skills Interview

Hands-On Dress mærkning til jobinterview.

Det er mere og mere almindeligt at aktivt teste færdigheder under interviewprocessen, især i kvalificerede arbejdspositioner som tømrer eller byggeri. Interviewet 'lad os se, hvad du kan gøre' er lidt anderledes end den model, hvor du sætter dig ned og taler om dit cv og dine karrieremål (selvom der også kan være noget af det, afhængigt af firmaet).

Dressing for disse handler om at imponere intervieweren med din beredskab så meget som det handler om stil. Når du skal træffe valget mellem formalitet og funktion, skal du fejle ved siden af ​​funktionen.

Hvornår skal man klæde sig til praktisk arbejde

Du får typisk advarsel, hvis et interview vil involvere praktisk test samt spørgsmål og svar. I nogle tilfælde behøver du ikke ændre, hvad du vil bære - hvis det f.eks. Er et computerprogrammeringsjob, vil en blazer eller dragtjakke ikke hæmme den praktiske del. Men i mange brancher kan du forvente nogle praktiske test af færdigheder, som du bliver nødt til at klæde dig specifikt til:

  • Konstruktion
  • Dygtigt arbejdskraft (VVS, tømrerarbejde osv.)
  • Nogle landskabspleje / havearbejde positioner
  • Gård eller ranch arbejde
  • Fabriksgulvjob (maskinist osv.)

Bare husk at ikke alle arbejdsgivere inden for disse brancher vil foretage praktisk test og et interview i samme aftale. Du vil normalt klæde dig på normale jobinterviewstandarder, medmindre du specifikt har fået at vide 'vi kigger ud på fabriksgulvet' eller 'vi giver dig en chance for at bruge udstyret' eller lignende.

Elementer af kjole til et praktisk interview

Prioriteterne er lidt forskellige, når du ved, at du bliver nødt til at arbejde med dine hænder. Mobilitet og sikkerhed er vigtigere end stil - men du vil stadig se godt ud.

Dine vigtige tøjstykker her er robuste, praktiske genstande, der kan klædes på ved at tilføje en jakke:

  • Jakken: Du kan tage det af, når det er nødvendigt, men smid en blazer eller sportsjakke på det meget vigtige første indtryk. Det eneste tidspunkt at lade det være hjemme er, hvis du er kun gå til en færdighedstest, uden at der er nogen involveret i sit-down-interview. På det tidspunkt er det en unødvendig dikkedar, og du vil ikke imponere nogen ved at bringe den med. Men hvis der er en del, der finder sted i stole på et kontor et eller andet sted, skal du have en jakke.
  • Bukserne: Undgå lyseblå jeans. Brug i stedet kaki, marineblå eller brune arbejdsbukser - selvom de bare er Dickies eller Carhartts, får farven dem til at virke mere “professionelle”. Hvis du specifikt bliver bedt om at bære jeans, skal du bære mørk indigo i stedet for lyseblå.
  • Trøjen: Noget med en krave er bedre end noget uden, medmindre der er en sikkerhedsmæssig grund til at undgå dem (hvilket er sjældent - knapkrave betragtes normalt som maskinsikker). En lyseblå chambray eller oxford arbejdstrøje er tidløs og klassisk.
  • Skoene: Workboots, hvis det er relevant, afslappede lædersko eller støvler, hvis det ikke er tilfældet. I begge tilfælde skal du sørge for, at de er rene og fri for større ridser eller tårer.
  • Accenterne: Minimal, især omkring maskiner. Et robust ur (dog ikke noget klodset og plastik) er fint, så længe det ikke er en sikkerhedsrisiko, og du vil have et almindeligt læderbælte (igen, medmindre det er en sikkerhedsrisiko). Bortset fra det, skal du lade lommeruterne og slipsene være hjemme.

Det er en balance mellem praktisk og skarp udseende. Når der er tvivl, så kom igen ved siden af ​​det praktiske - du ansøger om et praktisk job, og arbejdsgiveren vil blive imponeret over en beredskab til at udføre arbejdet mere end af skarpt, men uegnet tøj.

Efterbehandling: Pleje til enhver form for interview

Der er et par ting, du skal gøre for ethvert interview, af enhver art.

Disse er alle mindre, men vigtige præsentationsindslag. De kommer ned til grundlæggende pleje, og hele kataloget kan let udføres på en time eller to udefra.

Så små som de lyder, betyder disse detaljer noget. De er forskellen mellem at se passende ud og se skarpe ud. De fleste mennesker bemærker dem ikke på et bevidst niveau, det er bare den kombinerede effekt af alle de små detaljer, der skaber et generelt indtryk af pænhed.

Giv dig selv den gratis fordel ved at tage dig af plejedetaljerne:

  • Hår: Få det trimmet inden for en uge efter interviewet. Det behøver ikke at være en fuldskæring, hvis du allerede har den længde, du vil have, men har panden, siderne og nakken bagud. Vask håret, læg et lille produkt i det, hvis du bruger noget, og giv det god tid til at tørre inden interviewet, så du ikke dukker op og stadig ser skinnende ud.
  • Negle: Trim dem, og brug en blød børste eller en vaskeklud til at polere spidserne og rengør alt vildt snavs under dem. Hvis det er nødvendigt, skal du grave noget forskudt snavs ud med en stump tandstikker, den afrundede kant af en papirclips eller andre små, ikke-skarpe skrivebordsgenstande. Modstå fristelsen til at bruge din lommekniv, uanset hvor cool det får dig til at føle.
  • Hud: Brusebad på forhånd, giv ansigtet en skrubbe og tag deodorant på, men ikke Köln. Kunstige dufte er en social accent, ikke en forretningsmæssig, og bør ikke ses i et interview. Hvis du bruger en stærkt duftende deodorant, skal du gå let på det og give dine pits et øjeblik eller to til luft, inden du tager din interviewtrøje på.
  • Undertøj: Det har ingen indflydelse på formalitet, så du kan bære de samme ting til ethvert niveau af interviews, men har et behageligt par undertrøjer på, så du ikke vrider dig i din stol og har en lavhalset undertrøje til at håndtere med sved. Du lægger mere ud, end du er vant til, medmindre du er meget forvirret - interviews er situationer med højt tryk.

Intet enkelt plejetrin alene kan sandsynligvis gøre forskellen mellem et vellykket interview og et mislykket. Men at tage sig tid til at gøre hver enkelt rigtigt får dig til at se skarpere, renere og skarpere rundt om kanterne - og det hjælper dig med at føle dig mere sammensat og ansvarlig for dig selv, hvilket ikke er en lille fordel.

Konklusion: 3 trin til vellykket interviewdressing

For at opsummere er der tre nøgletrin til perfekt perfektion af interviews:

  1. Ved det inden du går. Lær hvordan virksomhedens kjole og kultur er. Har en god fornemmelse for, hvad du vil have på dig dagligt på jobbet.
  2. Følg 'One Step Higher' -reglen. Klæd dig til det job, du ønsker, plus et niveau af formalitet.
  3. Pas på dine plejedetaljer. Planlæg det rigtige outfit til det ønskede niveau af formalitet. Få det renset og presset. Få dit hår trimmet, dine negle renset og alle de andre små detaljer, du har brug for, for at tage dig fra 'præsentabel' til 'perfekt'.

På det tidspunkt er du færdig, og du er klar til at høste fordelene ved en ordentlig interviewpræsentation: bedre førstehåndsindtryk, gunstige antagelser fra intervieweren, tillid til dig selv og en god visning af grundlæggende personlig kompetence.

Held og lykke!
_____________________________

Skrevet af Antonio Centeno
Grundlægger, Ægte mænd ægte stil
Klik her for at hente mine gratis e-bøger om mænds stil